Официальные лица VIA Rail Canada (VIA Rail) объявили, что компания достигла предварительных договоренностей с Unifor's Council 4000 и Local 100, профсоюз, представляющий около 2,400 сотрудников VIA Rail, работающих на ее станциях, в поездах, в центрах технического обслуживания, в клиентском центре VIA и в административных офисах.
Эти предварительные соглашения подлежат утверждению членами Unifor компании VIA Rail. После ратификации коллективные договоры будут иметь обратную силу с 1 января 2022 года и будут действовать до 31 декабря 2024 года.
Детали соглашений будут обнародованы только после их ратификации членами.
VIA Rail рад переговорам по этим соглашениям и признает тяжелую работу обеих сторон в ходе этого процесса», — сказал Мартин Р. Ландри, президент и главный исполнительный директор. «Мы сочувствуем пассажирам и сообществам, чьи планы были нарушены в последние пару дней из-за неопределенности, вызванной этой потенциальной забастовкой. Поскольку мы с нетерпением ждем ратификации, эти предварительные соглашения позволяют нашим командам вернуться к тому, что у нас получается лучше всего: служить канадцам по всей стране».
VIA Rail сожалеет о любой неопределенности, которую могло вызвать уведомление о забастовке, выпущенное профсоюзом. Мы хотим заверить наших пассажиров, что, пока мы ждем ратификации, операции будут проходить в соответствии с графиком. VIA Rail продолжает предлагать клиентам возможность вносить изменения в свои планы поездок без платы за обслуживание для любых отправлений до 31 июля 2022 года.
Как национальная железнодорожная пассажирская служба Канады, VIA Rail и все ее сотрудники обязаны предоставлять безопасные, эффективные и экономичные пассажирские перевозки на обоих официальных языках нашей страны. VIA Rail управляет междугородними, региональными и трансконтинентальными поездами, связывающими более 400 населенных пунктов по всей Канаде и еще около 180 населенных пунктов через интермодальные партнерства, и в 5 году безопасно перевезла более 2019 миллионов пассажиров.